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| 发布机构: | 本网 | 生成日期: | 2020-02-26 17:17:12 |
台山汽车总站一辆大巴启程前往广西百色田东县，准备接回广海镇华美（台山）五金制品有限公司21名广西籍员工。
由百色回程的包车已将21名员工安全送达华美五金。经卫健部门即时检测，全体返岗员工身体状况良好。 华美五金制品有限公司企业员工黄荣飞：我心情特别激动，当我们在家没有办法回公司上班的时候，接到公司通知，有专车来接，当时特别激动。因为我们想回来上班，却没有办法回来。公司这个行动让我们觉得特别暖心。 华美五金制品有限公司总经理钟顺原：我们要确保员工的安全。从广西过来有几百公里，这个过程中我们不想让他们去搭公交车等等，所以我们特意包了这个车，至少让他们在路上不会有其他风险。 这是台山市第一趟到外地务工人员聚集地接回员工返岗的专车。本次员工接送活动是华美五金采取企业包车形式进行的。市人社局、卫健局、科工商务局、交通运输局、台山汽车总站及广海镇政府多部门通力合作，对包车接员工的行动给予大力支持和帮助。 市人社局主动联系百色市田东县人社局，提早告知相关行程，做好沟通协调，请其联系当地相关政府部门予以协助通行； 市交通运输局以及台山汽车总站及时做好车辆调配和司机安排； 市卫健局一方面指导汽车总站做好车辆消毒工作和企业跟车人员做好返岗员工检测和防疫工作，另一方面会同广海镇政府安排广海镇卫生院做好员工返岗后的健康检测准备。 除22日前往百色市田东县的第一班包车外，该企业在23日和24日还安排大巴前往广西南宁、贺州接回当地41名员工。 两辆载着50多名以山东籍员工为主的包车抵达台山，台山万达项目首批复工人员返程专车运输任务圆满完成。 下车现场 返岗人员依次排队下车接受体温监测，前往一侧的体温登记处进行手部消毒并更换口罩，领取体温正常卡，再经全身消毒后才能进入生活区。 生活区入口处 返岗人员还需提供身份证等资料进行实名登记，填写防疫承诺书，接受入场三级安全教育，学习相关防疫知识。 隔离区 所有防疫检测工作完成后，返岗人员将住进隔离区进行为期两天的隔离观察。 中建八局台山万达项目返岗复工人员：我们回来是公司专车接送，回来干活非常高兴，心情非常喜悦。 中建八局台山万达项目总指挥孙祚祺：这种措施可能会增加一部分的成本费用，但是和工人兄弟们的安全相比，这点投入不算什么。工人回来以后，我们也会按照之前做的一些预案，把各项防疫措施做到位。 为保障疫情防控期间员工身体健康和项目施工安全，万达广场项目施工方在备足防疫物资同时，每天会对报到入口、员工生活区、工地等公共区域进行2次消毒，强化卫生清洁工作，并暂时关闭公共厨房，减少人员就餐接触频率。台山万达广场项目相关负责人表示，他们有信心按原计划推进项目建设。 在加强疫情科学防控的同时，有序推动复工复产是当前的重要任务。截至2月23日，台山企业复产率为78.16%。其中，工业企业复工率为96.2%，工业企业中规上工业企业复工率92.5%，亿元以上工业企业均已全部复工复产。由于台山复工复产企业多，本地务工人员不能完全满足企业用工需求，存在着用工缺口。 为切实保障企业用工 优化返岗返工服务 台山这样做 加强协调指导 促进企业有序复工 市人社局牵头会同科工商务、卫健部门组成企业复工专责工作小组（以下简称“专责小组”），在前期快速落实提前复工企业备案和报告相关审核确认工作。从2月11日起分派4个指导协调工作组赴我市17个镇街共68家企业对疫情防控情况和复工复产情况进行指导协调，了解企业“四个到位”“八个一”的工作落实情况，指引企业根据疫情发展情况，在确保安全的情况下，分批分期错峰安排员工返岗。 落实优惠政策 减轻企业用工负担 迅速贯彻落实省“复工复产20条”、江门市“援企30条”政策以及江门人社推出的“用工减负12条”措施，允许受影响的企业延期缴纳社会保险费，并主动致电符合申请条件的企业解读失业保险稳岗返还、延迟复工补助、招工补贴等政策，指引企业通过网上系统提交申请。对于已提交的补贴申请加快审核进度，目前已完成两家企业的失业保险费返还审批并进行公示，涉及补贴金额上千万元，为企业稳定员工、吸纳员工提供支持。 加强用工沟通 保障企业用工稳岗 实施“一企一策”用工保障服务 ▲建立面向各镇（街）和企业人事的线上交流群，落实好重点企业联络员制度，由专人对接联系富华重工、金桥铝型材厂、鸿特精密等重点企业，深入了解其用工需求。 ▲现阶段已发动市技工学校上百名学生紧急支援精诚达、鸿特精密等企业复工复产。 全面开展“零接触”网络招聘服务 ▲联合市融媒体中心（市广播电视台）搭建“台山直聘”网络招聘平台，联合仁丰人力资源有限公司开设“仁丰人力资源招聘公众号”，以及在“台山人才网”开设“春风行动”招聘专页。 ▲截至2月20日，共收集发布上百家企业招聘信息，其中涉及岗位招聘超500个，拟招聘员工超3000人。 ▲从2月7日至今，上述网络招聘平台的点击量超3万人次，帮助近2000人实现就业。 加强沟通协调 做好安全返岗服务 ▲采用责任包干模式，明确任务，摸排近600家重点企业未返岗外来员工数量、摸清出行需求。 ▲按要求加大运送返岗员工力度，对广西、湖南、江西等3地有意愿返岗的员工，制定运送方案，及时对接有关部门和企业，安排多辆包车，开展“点对点”的“返岗直通车”服务，更好服务企业务工人员安全、便捷返岗，满足企业复工复产需要。 加强政策指引 维护劳动关系和谐稳定 ▲及时制定关于疫情防控期间维护劳动关系稳定的应急预案，并全面梳理疫情防控期间国家、省、市出台的各项政策和文件，线上发布劳动维权指引，解答有关延期复工、工资报酬等热点问题，指导劳资双方加强协商解决争议。 ▲创新劳动关系调处方式，全面实施“互联网+劳动保障监察”、“互联网+调解仲裁”等“不见面”维权服务。 下一步，我市相关部门、属地镇街将继续通过政府包车、鼓励企业包车、发放员工返岗交通补贴等方式，前往更多的外来务工人员聚集地，安全顺利地接回更多外来务工人员，共同为企业复工复产和解决员工返程难问题作出更大的努力。
（来源：台山发布）
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