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端芬镇2014年基层党建工作总结
   一年来,在市委、市政府的正确领导下,镇党委坚持以科学发展观统领基层组织建设工作,不断夯实党建基础,提升党建工作整体水平,为全镇经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。有力促进了端芬镇经济社会持续快速发展,现将有关情况汇报如下:
   一、工作情况总结
   (一)抓好班子建设,发挥领导核心作用 
   一是坚持集体领导,努力发挥党委的政治核心作用。镇党委不断完善党委议事规则,制定和完善了各项工作规则和工作制度,明确划定了班子的职责范围和管理权限,坚持集体领导和个人分工负责相结合,工作机制逐步健全。二是党委会议坚持重大事项集体研究、集体决策,凡属干部推荐、任免、奖励、经费大额开支、项目立项、经济决策等重要问题必须通过集体讨论决定,班子成员在充分发表意见、统一思想后实行表决,决策形成后,班子成员都能按照原则自觉执行。
三是我镇始终把基层党建工作摆在突出位置。成立了党建工作领导小组,定期召开专题会议,形成“党委统一领导,书记抓党建,一级抓一级”的工作新格局。
   (二)大力整顿软弱涣散基层党组织
   针对软弱涣散基层党组织存在的“两委”班子不团结、集体经济薄弱、矛盾纠纷突出、事务管理不规范等问题,追寻病因,对症下药,采取集中整治“两委”班子等七项措施,截至目前,为这两个村共筹集资金75万元,建成商铺和酒楼进行出租,增加两村的集体经济收入,举办软弱涣散“两委”班子全员培训班2期、对“两委”班子正职进行诫勉谈话1次、新建或维修扩建活动阵地3处、解决各类矛盾纠纷10个,切实解决了一批存在的突出问题。
根据市委、市政府“大民政”工作的要求,经多方努力和得到有关部门的支持,投入资金15万元,不断完善镇敬老院和幸福园升级改造建设;投入资金186万元完成镇村公共服务平台建设;投入18万元建成的端芬康园中心,成功推荐18位残疾人就业,正在对22位残疾人员进行就业技能培训;全年为低保户和五保户发放救济金近155万元,切实提高低保、五保生活保障水平
   (三)切实加强基层服务型组织建设
   一是扎实推进党代表工作室工作。做到全覆盖,党代表突出知党情、听民意、促和谐的主题全参与过程;二是抓好基层党建工作队伍建设。定期对党建工作人员进行培训,不断改进和完善党建工作;三是开展务实的党建服务工作,发挥基层党组织战斗力。推行党员干部驻村,党员联户,动员经济能力好的党员干部结对帮扶困难户,在职党员到社区到村为群众服务等工作;四是认真抓好“两新”党组织的党建工作。保证和促进企业持续、协调、健康发展。
   (四)严格党员的教育管理
   一是以整风精神开展好党的群众路线教育实践活动,努力建设“为民、务实、清廉”党员干部队伍;二是加大力度对基层党员和服务平台工作人员进行培训,进一步提升了基层党员和服务平台工作人员的水平;三是抓好发展党员入党规划,加强入党积极分子培训,今年我镇共发展新党员22名,使党员队伍结构更加合理。
   (五)进一步加大基层党建工作保障
   一是建立党建定期巡查制度。二是加强党员活动阵地建设。我镇所有基层组织均按有关要求和标准设立了党员活动阵地。三是保障基层党建工作经费。把党建工作经费列入各级财政年度预算,确保了基层党建工作正常运转。
   (六)认真抓好基层党建建设,创新党建的思路和措施
   一是经常性开展党群活动日活动。利用有关节日开展有意义的党员活动;二是经常性开展“鸣警钟、守清廉”活动,筑牢党员的思想防线。三是开展“基层便民服务”活动,定期到村提供便民服务,为民服务意识得到加强;四是开展党组织关爱党员、党员关爱群众活动。全年统计,共探访困难党员25人次,帮助困难党员解决困难8件,共发出慰问金3.58万元,使党员群众感受了组织的温暖,
   二、存在的主要问题
   (一)个别党员发挥的先锋模范作用不够明显。还有个别党员责任意识不强,进取心不足,发挥模范带头作用不明显。
   (二)农村基层党务干部队伍后继乏人。受农村干部待遇的影响,从留在村里的人当中找一个有文化素质、有经济头脑、又有群众威信的人,难度很大,基层党务干部队伍出现后继乏人的现象。
   (三)党建工作保障力度不够。一方面党建工作经费缺少;另一方面基层党组织的党务干部兼职多、专职少。
   (四)“两新”党组织覆盖面不足。目前我镇“两新”党组织覆盖率低,一些非公企业和社会组织甚至还存在没有党组织活动和党员不足的问题。
   三、下步工作思路和主要措施
   (一)确保联系群众制度取得成效
   从上月开始,我镇启动联系群众制度,活动开展以来,共召开专题会议2次,进村入户230人次,走访群众1453人,收集群众意见建议36条,撰写民情日记33篇,每个干部都建立了直联工作台帐,收到了明显效果。下一步,我们打算:一是扶班子。要采取多种形式,切实抓好村“两委”班子思想作风整顿;二是促发展。从驻点村委会的资源优势出发,帮助找到一条切合实际的致富路子,促进村级经济发展;三是保稳定。想方设法化解社会矛盾纠纷,解决历史遗留问题,搞好村容村貌建设等问题。
   (二)切实履行党建工作职责
   一是要围绕镇党委的中心工作任务,统筹安排党建工作;二是要抓好党的组织建设。选好配强各支部的负责人,为抓好各党支部的建设提供强有力的组织保证;三是要加强制度建设,为党组织发挥作用提供制度保证;四是要带头履行一岗双责职责,带动班子成员履行好一岗双责。
   (三)整顿建强基层组织,办实事惠民生
   坚持和完善“三会一课”、党组织“活动日”、党性定期分析、民主评议党员等党内组织生活制度。加强对软弱涣散基层党组织的帮扶,加强基层基础建设,着力解决一些基层组织没人管事、没钱办事、没地方议事等问题。
   (四)建立健全教育管理机制,增强基层党建工作创造力
   在党员教育管理方面,进一步强化系统教育,突出自我教育,提高教育的科学性和针对性。要形成有效的激励和约束机制,全面提高各级机关的工作效率和服务水平。
   今后,我镇将进一步完善思路,强化措施,创新载体,健全机制,不断提高基层党建工作的整体水平,为推动我镇经济社会转型跨越发展提供坚强的组织保证。
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