2022年台山市高校毕业生暨企业用工公益招聘会+直播带岗+云聘会成功举办！

　　为贯彻落实党中央、国务院关于“六稳”“六保”的决策部署，扎实推进“稳就业”工作，落实“保就业”任务，做好高校毕业生等重点群体就业服务工作，台山市人力资源和社会保障局近日在台山万达广场举办2022年台山市高校毕业生暨企业用工公益招聘会+直播带岗云聘会，进一步拓宽就业渠道，为台山市用人单位招聘与求职者提供便捷、高效的交流平台。

　　 参加线下招聘的企业有广东富华重工制造有限公司、特一药业集团股份有限公司、广东迪生力汽配股份有限公司、松田电工（台山）有限公司等50家企业，提供一线岗位、技术岗位、研发岗位、财务岗位、电商岗位、销售岗位等工种接近1000个就业岗位，年薪最高达30万元。在现场招聘会中，企业的负责人耐心解答求职者问题。本次招聘会进场人数超1000人，现场人事面试183人，现场确定意向53人，当场确定录用8人，本次线下招聘会群众的参与度极高，企业收到良好招聘效果。

　　 参加直播带岗云招聘的企业有台山市金桥铝型材厂有限公司、广东玫瑰岛卫浴科技有限公司等13家企业，提供岗位有机械设计工程师、电气工程师、电子商务经理、设备自动化工程师、研发工程师、品质工程师、IE工程师、连接工程师、产品工程师等工种88个就业岗位，月薪最高达2万元。在约3小时的直播中，企业的负责人依次详细介绍企业经营情况和岗位信息，并耐心解答求职者和网友们的问题。直播活动期间，吸引了近40万人次观看，群众的参与度极高，企业收到良好招聘效果。

　　  招聘负责人伍经理表示：“感谢台山市人力资源和社会保障局助力台山企业拓展新的招聘方式，目前企业需要的人才缺口较大，高校毕业生是企业发展的重要坚定力量，人才梯队的建立和培养刻不容缓。”

　　 今年以来，我局主动对接高校毕业生，提供就业服务。一方面开展线上线下招聘活动，持续在人流密集的商超开展人才招聘角、“送岗下乡”招聘活动，推送工作岗位，实现高校毕业生与企业的精准对接，创新性开展万达“招聘会+云聘会”、“台山—新会”线上产业工程师招聘会等新型活动。并先后5次组织企业赴广东海洋大学、五邑大学开展校园招聘，共提供岗位653个，达成就业意向近120多人。同时，继续扩大江门人社网上服务平台、台山直聘网等招聘平台影响力，开展直播带岗、视频面试等活动，拓宽毕业生求职渠道。截至8月4日，今年已举办各类招聘会37场，共1316家（次）企业参与招聘活动，提供岗位9636个（次），求职人数达9921人次，达成就业意向3542人，线上观看量累计达63万。另一方面做好离校未就业高校毕业生信息衔接和服务接续，将在本地求职的819名未就业毕业生全部纳入实名制就业帮扶。实施“一人一策”精准帮扶。7月11日至今，专门安排专员对接毕业生进行访问与咨询指导，客观准确地记录高校毕业生的就业状况和就业意愿，帮助学生选择适合自己的岗位，解答就业过程中遇到的各种问题。据初步统计，为高校毕业生提供服务1800多人次，推送岗位421个（次），达成就业意向349人。

　　接下来，我局将持续推动“六稳”“六保”落实落细，为企业高质量发展提供充足的人才支撑，为广大求职者提供优质的就业帮扶服务，努力实现高校毕业生高质量就业。