为贯彻落实广东省人力资源和社会保障厅、广东省乡村振兴局《转发人力资源社会保障部办公厅 国家乡村振兴局综合司关于开展“就业帮扶行动周”活动的通知》以及江门市局的有关通知精神，结合党史学习教育，推进“我为群众办实事”实践活动走深走实，10月21-22日，台山市人社局副局长肖雄英带队到大江镇、水步镇、冲蒌镇的相关企业开展台山市就业帮扶行动专项活动，为我市困难企业职工送温暖，同时为企业解决用工及技能人才等问题，此次活动共走访了金桥铝业、南特金属、精诚达等3家企业和32名就业帮扶职工。

　　每到一家企业，就业帮扶行动工作组都逐一了解就业帮扶对象的工作及生活情况，与他们亲切座谈，询问他们有什么困难和需求。“现在很满意，厂里的待遇很不错，而且将来提升的空间都非常大”在金桥铝业的小雷对未来信心满满，“我就是大女儿大学毕业工作一段时间后工作不太如意，现在又想继续读书，小的还在读初中，压力仍然比较大。”金桥煲模车间的刘伯也说出了目前困境。在得知就业帮扶对象工作和生活状态以及相关需求之后，工作组领导逐一给予办法解决。“非常感谢人社局领导的关怀，我俩夫妇在台山的工作和生活越来越好了。”南特金属的小卢是市人社局于2020年开展摸查我市外省贫困劳动力时的重点关注对象，经过近年来的就业帮扶，小卢夫妇技能不断提升，生活水平稳步提升。会谈的同时，就业帮扶工作组鼓励就业帮扶职工在企业安心干，年轻的职员工要多学习，掌握好技术，努力拼搏，未来一定更加美好。

　　开展“就业帮扶行动专项活动”，为企业困难职工送温暖是台山市人社局根据上级部门部署开展“就业帮扶行动周”的一项送温暖活动，更是贯彻“学党史、我为群众办实事”的具体举措。市人社局成立专项小组进行调查摸底，坚持严格摸查、台账清晰、不漏一人的原则，通过上级数据反馈、联合镇街摸查、对碰企业数据等措施，确保就业帮扶专项活动顺利开展。

　　除此之外，工作小组还与企业代表展开会谈，详细了解企业当前生产情况、用工情况，并针对当前企业用工需求和目前亟待解决的困难和问题，积极给予回应和解决。同时工作组还宣讲人社领域政策，特别是用工招聘、惠企稳岗、高层次人才招引、工伤预防、社会保障等方面。下一步，市人社局将继续发挥自身职能，落实好脱贫人口就业帮扶各项政策措施，对帮扶人员持续关心关爱，确保我市脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。